많은 분들이 그렇겠지만, 저도 유튜버 '리남'님 영상을 보고 티스토리 블로그를 시작하게 되었어요.
그래서 영상을 보며 블로그 관리 Tip을 하나하나 따라해 보는 중인데요, 현재 20년 3월이고, 리남님 영상은 19년 1월이어서 그런지 '티스토리 블로그 꾸미기 l 수익 올리는 스킨편집 방법 HTML 마스터' 라는 영상을 보며 따라할 때 저랑은 환경이 조금 다른 것 같더라구요 ㅠㅠ
그래서 현재 버전으로 더듬더듬 최대한 따라해본 기록을 남기려고 합니다.
1. 본문넓이 690px로 변경하기!
리남님이 유튜브에서 알려주신 것 처럼 저도 똑같이 690px로 바꿔보았는데요, 스킨편집 메뉴에서 'CSS'까지 들어가는 건 똑같고 아래와 같이 'content-inner' 부분에서 max-width 사이즈를 690px로 변경해보니, 적용이 잘 되었습니다 :)
유튜브에서 배운대로 주석도 같이 달아봤어요 ^^ /* 본문넓이*/
2. 폰트사이즈 16px로 변경하기!
유튜브에서는 본문 font-size를 잘 찾으시는 것 같았는데, 저는 아무리 찾아도 안나오더라구요..
그래서 컨텐츠의 몸 부분인 'body' 부분에 제 마음대로 'font-size: 16px;' 라는 텍스트를 제 맘대로 넣어줬습니다. 그리고 적용을 했더니 폰트사이즈가 잘 변경이 되었습니다.
3. 콘텐츠 설정에서 글꼴크기와 가로폭 설정하기!
영상 마지막 부분에서 리남님은 '콘텐츠 설정' 메뉴를 이용해 글꼴과 글쓰기 가로폭을 설정해주셨었는데, 저는 처음에 아무리 찾아도 메뉴가 없더라구요.. 그런데 댓글 중에 누군가 알려주셔서 드디어 발견 했습니다 ^^
콘텐츠 설정 메뉴 화면에서 [새로운 글쓰기를 사용하지 않습니다]라고 선택을 하게 되면, 숨겨져 있던 기능들이 쭉 나오게 됩니다. 여기서 글꼴크기와 가로폭을 각각 12, 690으로 무사히 변경해주었습니다. (예에~~!! 나는야 리남 따라쟁이)
저는 중소기업에 근무하고 있는 평범한 30대 직장인인데요, 작년 말 '내일채움공제'를 만기수령했던 기분좋은 경험을 풀어보고자 합니다. 작년에 만기 수령을 했으니, 저는 2017년 가입자이므로 우선 저의 경험을 말씀드리고, 최신 정보는 다음 포스팅에서 설명드리는 걸로 하겠습니다.
우선 '내일채움공제'란?
중소벤처기업부와 중소벤처기업진흥공단이 「중소기업 인력지원 특별법」에 따라 중소기업 핵심인력의 장기재직과 우수인력 유입을 위하여 운영하는 정책성 공제로 중소기업 사업주와 핵심인력이 공동으로 적립한 공제금을 장기재직한 핵심인력에게 성과보상금 형태로 지급하는 제도 입니다.
근로자 300만원 + 정부 900만원 + 기업 400만원 = 1600만원 (청년채움공제 2년형 기준)
결론적으로, 중소기업에 다니고 있는 청년/재직자 분들을 대상으로, 약정한 특정기간(2~5년)이 지나면 적립한 '돈'을 보상금 형태로 지급하는 겁니다. 이 제도를 통해 중소기업의 적은 연봉(많은 곳도 있지만..^^)을 커버할 수 있게되는, 좋은 제도라고 볼 수 있습니다. 누군가는 이 제도가 '족쇄'같이 느껴진다고도 하지만, 지극히 주관적인 '저의 경험'으로는 잃을 게 하나도 없는 매우 기분좋은 정책이었습니다.
내일채움공제는 '청년형'과 '재직형'으로 나눠지는데 '청년'의 기준은 '만15세 이상 34세 미만'의 나이 입니다. 단, 남성분들은 군대를 다녀오면 여성분들 보다 취업시점이 늦어질 수 있잖아요? 따라서 군필자의 경우 복무기간에 비례하여 참여제한 연령을 연동하여 적용하되 최고 만 39세로 한정 된다고 합니다.
저는 2017년 10월에 회사에 입사함과 동시에 '청년내일채움공제 2년형'에 가입했었습니다. 근로자(저)는 2년간 300만원을 적립하면, 정부는 900만원을, 기업은 400만원을 채우는 방식이었어요. 매월 12만 5천원이 통장에서 자동으로 납부 될 때마다 중소벤처기업진흥공단에서 안내 문자를 보내주었는데, 바쁘게 업무를 하는 중 문자가 오면 괜히 반갑고, 쌓여가는 횟수를 보는 것도 아주 뿌듯했습니다. ^^
매 월 발송된 반가운 수납안내 메시지 :)
이 공제에 가입을 하고 나서 2년을 버텼으니 실제 저의 연봉은 1년에 650만원이 더 높아지는 효과가 있었습니다. 아무래도 2년을 버티면 요 목돈이 생긴다는 생각때문에 회사일이 조금 힘들때나, 이직의 유혹이 있을 때도 조금 더 참을 수 있게 되는 그런 효과도 확실히 있었지요..^^
그러면 24회차 금액 납부가 모두 완료된 후 돈이 바로 입금되느냐? 그렇지 않습니다.저도 실제로 제 통장에 돈이 들어오기 까지는 약 한달 반이라는 시간이 걸렸습니다. 왜냐하면, 우선 24회차 적립금은 최초 가입 시점의 전 달.. 그러니까 제가 17년 10월 11일에 가입했다고 치면, 마지막 회차의 적립금은 9월 25일 정도에 나가게 됩니다.
사실 이 시점은 공제가 끝나는 시점은 아니에요. 실제 공제가 끝나는 10월 10일까지는 기다려야 만기일이 도래된다고 볼 수 있습니다. 또, 실제 공제가 끝나는 10월 10일이라고 하면, 중소기업진흥공단에서는 해당 월의 월급이 근로자에게 잘 들어왔는지까지 확인을 하게 되는데- 저희 회사의 급여일은 20일 이었기 때문에, 10월 20일까지는 더 기다려야 했습니다.(ㅠㅠ)
그러면 정말로 이게 끝이냐..? 아닙니다...
수납 완료 문자!
이 모든 확인이 끝나고 나면 이제 마지막 기업기여금과 국가지원금(취업지원금)이 입금 됩니다. 해당 수납이 걸리는 기간은 명확히 정해져 있는지는 알 수 없습니다. 제가 처리 기관에 확인 했을 시에는 만기되는 분들이 해당 시점에 몰려 있어서 처리가 조금 늦었다고 설명을 들었습니다. 그러니까 늦어도 마지막 월급일 기준으로 한 달 정도 걸린게 되네요 :)
자 여기까지 오면 이제 정말로 모든 돈은 수납이 완료 된 상태가 되는데요, 이 때 드디어 청년내일채움공제 '만기신청'을 하실 수 있게 됩니다!
만기신청은 내일채움공제 홈페이지(www.sbcplan.or.kr)로 접속하셔서 공인인증서로 로그인 하신 후 [상품 계약 관리] > [선택] > [만기금신청] > 몇 가지 설문 조사 후 > [공제만기신청] 버튼을 클릭클릭 하시면 됩니다 ^^
저는 모든 돈이 수납되자 마자 11/19 당일 홈페이지에서 만기신청을 했고, 약 일주일 뒤 11/25 드디어 만기신청승인!!!문자를 받았습니다. 실제로 제 통장에 지급된 날짜는 11/28 이었구요. 지급 완료 문자는 오히려 하루 뒤에 왔었네요 :)
저는 2017년 10월에 회사를 입사함과 동시에 '청년내일채움공제 2년형'에 가입했었습니다.
결론적으로 2017년 10월 11일에 가입한 청년내일채움공제 입금일은 2019년 11월 28일 이었습니다. 그러니까 혹시라도 퇴사, 이직 등을 계획하시는 분들은 넉넉잡아 2-3개월의 여유를 잡고 계획을 하시는 것이 좋을 것 같아요 ^^
저는 2017년 10월에 회사를 입사함과 동시에 '청년내일채움공제 2년형'에 가입했었습니다.
tps://www.sbcplan.or.kr/
[최종 정리]
2017/10/11 내일채움공제 계약일
2019/09/25 24회차 부금 납부 완료
2019/10/10 내일채움공제 만기일
2019/10/20 2년차 월급 입금 확인
2019/11/19 기업기여금 적립 완료
2019/11/19 취업지원금 적립 완료
2019/11/19 홈페이지에서 만기신청
2019/11/25 만기신청 승인
2019/11/28 1600만원+이자 입금 확인
안녕하세요 조광진입니다.
길다면 길고 짧다면 짧은 2년이라는 시간의 보상금을 요렇게 받으니 기분이 정말 좋았습니다.
4/17 달린 댓글에 대한 답변을 위해 내용 추가 하였습니다. 핵심인력 납부금을 저는 2017/11/27부터 납부했는데, 중소기업 납부금 1회차는 2018/04/16, 정부지원금 1회차는 2018/04/17에 된 것을 확인할 수 있습니다. 제가 납부한 1회차와 기업과 정부에서 납부한 1회차 까지는 시간이 꽤 걸렸었네요 :) 아래 캡쳐내용 참고 부탁 드립니다.
*납부회차 별 중소기업 납부금(회사에서 내는거), 핵심인력 납부금(본인이 내는거), 정부지원금(정부에서 내는거)
